По г. включительно. На какой коэффициент повышения должностного оклада нужно было корректировать заработную плату за расчетный период для расчета средней зарплаты для оплаты дней отпуска, если должностные оклады были повышены с года? Как правильно определить коэффициент повышения для корректировки средней зарплаты для оплаты отпуска, приходящегося на период с года? В чем особенность такой ситуации? Во-первых, в том, что в течение расчетного периода (декабрь-2015 ноябрь-2016) оклады работникам с оплатой по ЕТС законодательно повышали дважды: с 1 мая и с года. Во-вторых, дата перевода работника на другую (нижеоплачиваемую должность) 1 декабря совпадает с датой второго законодательного повышения окладов уходе по ЕТС (с 1 декабря). Кроме того, в период пребывания в отпуске (по новой должности) происходит очередное законодательное повышение окладов по ЕТС (с года). Как учесть эти повышения окладов для корректировки заработка? Ведь в декабре 2016 года (в месяце, в котором предоставлен коэффициент при уходе в отпуск отпуск) работник состоит в должности, соответствующей 10-му тарифному разряду, а заработная плата.


Поделись с друзьями



Рекомендуем посмотреть ещё:



Корректировка отпускных: таблица коэффициентов для ЕТС за Как сшить пластрон выкройка

Коэффициент при уходе в отпуск Коэффициент при уходе в отпуск Коэффициент при уходе в отпуск Коэффициент при уходе в отпуск Коэффициент при уходе в отпуск Коэффициент при уходе в отпуск Коэффициент при уходе в отпуск Коэффициент при уходе в отпуск

ШОКИРУЮЩИЕ НОВОСТИ